A liderança nas organizações com maturidade acima da média vai além do gerenciamento do dia a dia, tornando-se um baluarte dos valores e do propósito da empresa. Os líderes atuam como catalisadores da cultura, promovendo práticas diárias que refletem o núcleo da identidade organizacional. É essa autenticidade que permeia todos os níveis, desde a decisão estratégica até as interações cotidianas. Com isto em mente, dedicamo-nos a fortalecer o papel dos líderes no âmbito cultural, assegurando que eles estejam preparados e alinhados para encorajar uma evolução constante e positiva da cultura corporativa.